【宁波通商银行“换帅”：行长王勉已出任党委书记】据宁波通商银行消息，该行于7月18日至19日召开2026年半年度工作会议。其中，王勉以该行党委书记、董事长（代）、行长身份作讲话。在此之前，宁波通商银行党委书记、董事长一职由杨军担任，其已年满60周岁；现年53岁的王勉则自2018年底起任该行行长职务。

7月18日至19日，宁波通商银行召开2026年半年度工作会议。记者从该行官方消息获悉，王勉以党委书记、董事长（代）、行长三重身份主持会议并作讲话。这一信息正式确认，宁波通商银行完成主要领导人更迭：原党委书记、董事长杨军因年满60周岁卸任，53岁的行长王勉接棒党委书记，并暂代董事长职责。

人事变动尘埃落定

宁波通商银行此次人事调整早有预期。杨军出生于1966年，在银行业拥有超过30年从业经验，自2015年起担任该行党委书记、董事长，主导了宁波通商银行从城市信用社改制为城市商业银行后的多轮战略转型。在他的任期内，该行资产规模从不足500亿元攀升至超过2000亿元，不良贷款率长期控制在1%以下，成为长三角地区颇具特色的中小银行样本。

接任者王勉现年53岁，2018年底从宁波通商银行副行长升任行长，至今已执掌该行经营团队近八年。公开资料显示，王勉早年曾任职于中国人民银行宁波市中心支行、宁波银监局，拥有丰富的监管视角和商业银行管理经验。在行长任上，他推动宁波通商银行聚焦“中小微企业伙伴银行”战略，构建了以“绿色金融、科技金融、普惠金融”为特色的差异化竞争体系。

此次会议还透露，王勉的董事长任职尚待监管部门核准，目前以“董事长（代）”身份履职。按照银行业惯例，在金融监管部门正式批复前，代理董事长有权行使相应职权。

半年度工作会议释放关键信号

在7月18日至19日召开的半年度工作会议上，王勉以新身份总结上半年经营成果，并部署下半年重点任务。据与会人士透露，王勉在讲话中强调，宁波通商银行将继续坚持“稳健经营、创新发展”主基调，在服务宁波实体经济、支持“专精特新”企业、推动绿色低碳转型等方面加大资源投入。

会议披露的数据显示，截至2026年6月末，宁波通商银行资产总额约2200亿元，较年初增长8.5%；存款余额约1600亿元，贷款余额约1200亿元，不良贷款率0.85%，拨备覆盖率超过300%。在行业净息差持续收窄的背景下，该行上半年实现净利润约12亿元，同比增长6.2%，盈利能力在同类银行中表现稳健。

值得注意的是，王勉在讲话中三次提及“合规文化”与“风险穿透”。分析人士认为，这或许意味着新一届管理层将强化内控管理，应对当前复杂经济环境下的信用风险挑战。2025年以来，部分区域中小银行资产质量承压，宁波通商银行选择在年中完成主要领导交接，显然意在为下半年的冲刺和长远战略布局奠定组织基础。

“一肩挑”模式下的治理思考

董事长与行长由同一人暂代（“一肩挑”），在部分中小银行中并不鲜见，尤其在特殊过渡期。但长期来看，公司治理要求董事长与行长职责分离，以形成制衡。宁波通商银行本次调整后，王勉同时担任党委书记、代董事长、行长，属于阶段性安排。业内预计，该行将在近期启动新行长遴选或内部提拔，尽快实现岗位分离。

宁波通商银行成立于1993年，前身为宁波市城市信用合作联社，2010年经原银监会批准改制为城市商业银行。目前该行无控股股东，股权结构较为分散，前十大股东以宁波当地国企和民营企业为主。2023年，该行主体信用评级维持AA+级，评级展望稳定。

对于新管理层而言，挑战与机遇并存。一方面，宁波作为外贸和制造业重镇，中小银行在服务地方经济中具有不可替代的毛细血管作用；另一方面，利率市场化深化、金融科技冲击、不良资产处置压力等，均考验着掌舵者的战略定力。王勉在行长岗位上已积累近八年实战经验，此次再赋新责，其能否带领宁波通商银行在“十五五”规划期内实现跨越式发展，值得市场持续关注。

截至发稿，宁波通商银行暂未就董事长正式人选及行长继任安排发布公告。根据相关监管规定，董事长任职资格须获得国家金融监督管理总局宁波监管局核准后方可正式履职。