6月26日晚间，万通发展（600246.SH）发布公告，公司董事长王忆会因个人原因辞去董事、董事长及董事会战略委员会主任委员、提名委员会委员等全部职务。同日，公司第九届董事会第二十八次临时会议选举董事王薇为新任董事长，并相应变更法定代表人。这一人事变动引发市场广泛关注，标志着这家老牌房企在转型关键期迎来核心管理层的更迭。
王忆会“急流勇退” 辞呈即日生效
公告显示，王忆会的辞呈自送达公司董事会之日起生效，辞职后不再担任公司任何职务。对于辞职原因，公告仅以“个人原因”概括，未作更多说明。作为万通发展的创始元老和实际控制人，王忆会自2014年起担任公司董事长，主导了公司从传统房地产向“新城市+新科技”的战略转型。此次突然辞任，令外界颇感意外。
有分析人士指出，王忆会的辞职或与公司近年经营压力及战略调整有关。万通发展2023年年报显示，公司实现营业收入4.87亿元，同比下降45.56%；归母净利润亏损3.28亿元，连续两年录得亏损。2024年一季度，公司营收虽有所回升，但净利润仍为负值。在房地产市场深度调整、公司主业持续承压的背景下，王忆会的离任可能为引入新管理团队铺路。
王薇接棒：从董事到掌门人
根据董事会决议，公司选举董事王薇出任董事长，任期至第九届董事会届满。同时，按照《公司章程》规定，法定代表人变更为王薇。资料显示，王薇自2022年起担任万通发展董事，此前曾任职于公司战略投资部门，熟悉公司业务布局与转型方向。她也是公司控股股东嘉华东方控股（集团）有限公司推荐的代表之一。
此次人事安排显示出公司治理层面的平稳过渡。王薇并非“空降兵”，而是从内部提拔，有助于保持战略连续性。万通发展在公告中强调，王薇具备丰富的上市公司治理经验和产业理解能力，相信她能带领董事会与经营团队应对当前挑战。
转型深水区：万通发展的困局与突围
万通发展曾是地产界“万通六君子”之一的风云企业，但近年来已逐步剥离传统住宅开发业务，转向城市更新、资产管理和科技地产等轻资产模式。公司明确提出“新城市+新科技”双轮驱动战略，试图在困境中寻找新增长点。然而，转型并非一蹴而就。2023年，公司处置部分低效资产导致一次性亏损，叠加行业下行，业绩表现不佳。
新董事长上任后，市场普遍关注其能否加速推动战略落地。王薇在过往的董事会会议中多次表达对公司数字化转型、存量资产运营的重视。分析人士认为，她可能更加注重降本增效和现金流管理，同时探索与控股股东的资源协同。
市场反应平淡 后续动作待观察
从二级市场表现看，万通发展6月26日股价收盘报5.12元，市值约105亿元，公告发布后次日股价小幅波动，反映投资者对人事变动持观望态度。一位长期跟踪公司分析师表示：“王忆会作为实际控制人即使辞任董事长，仍可能通过控股股东层面影响公司决策。王薇能否真正独立运作，还需观察董事会和管理层后续的权力分配。”
值得注意的是，万通发展同日还发布了关于董事辞职的补充公告，称王忆会辞职未导致董事会成员低于法定人数，不会影响董事会正常运作。公司定于7月12日召开2024年第一次临时股东大会，届时可能对董事会进行进一步调整。
随着新掌舵人到位，万通发展能否在行业寒冬中突出重围，市场正翘首以盼。王薇的挑战不仅在于扭转公司业绩，更在于为这家老牌房企找到可持续的转型路径。而此次人事变动的深层逻辑，或许将在未来几个季度的经营动作中逐渐明朗。